L’Ajuntament acompanya la Residència Rubí en la incorporació de la perspectiva LGBTI+ en el seu model d’atenció

L’Ajuntament de Rubí, a través del Servei d’Atenció Integral LGBTI+ i del Servei de Gent Gran Activa, treballa amb la Residència Rubí, del Grup Mutuam, per incorporar la perspectiva LGBTI+ en el seu model d’atenció. El projecte compta també amb la col·laboració de la Fundació Enllaç, una entitat amb molt recorregut acompanyant persones grans LGBTI+ a Catalunya. La seva experiència ha estat clau per conèixer la realitat, necessitats i dificultats de les persones grans LGBTI+, i per no passar per alt aspectes clau per garantir entorns segurs i respectuosos.

La iniciativa parteix del compromís de garantir el dret de les persones a ser i viure com vulguin, independentment de la seva orientació sexual, identitat o expressió de gènere, al llarg de tota la vida, també en la vellesa. Les persones grans LGBTI+ tenen dret a expressar la seva orientació en plena llibertat, sense que l’accés a les residències o altres recursos suposi  un retorn a silenciar la pròpia identitat.

Moltes de les persones nascudes entre els anys 40 i 60 han patit, al llarg de la seva vida, insults, discriminació, menyspreu o fins i tot agressions a causa de la seva condició. Sovint es van veure obligades a amagar-se en l’àmbit laboral, familiar i social en un context on l’homosexualitat era perseguida. Fins l’any 1979 no es va derogar la Llei de Perillositat i Rehabilitació Social, que la considerava un delicte. Per això, és especialment important que els centres adreçats a la gent gran garanteixin espais segurs i respectuosos, on cap persona se senti forçada a ocultar la seva orientació o identitat per por al rebuig, tant per part d’altres persones residents com del personal.

Formació del personal i futures línies de treball

El SAI LGBTI+ i la Fundació Enllaç han impartit una formació especialitzada a l’equip professional de la Residència Rubí. Gairebé el 90% del personal —incloent-hi direcció, personal sanitari, equips de cura i serveis generals— ha participat en aquestes sessions, que tenen com a objectiu dotar els equips d’eines per gestionar la diversitat, prevenir possibles situacions d’LGBTI-fòbia i abordar-les de manera adequada si es produeixen. Aquesta formació dona compliment al que estableix l’article 10 de la Llei 11/2014 en matèria d’atenció a la diversitat LGBTI+.

La següent fase del projecte inclou:

• L’elaboració d’un protocol específic d’assetjament LGBTI-fòbic dins del centre
• La creació d’una figura d’agent d’igualtat a la residència
• La incorporació plena de la perspectiva LGBTI+ en la normativa interna i en el funcionament diari del centre, per garantir una acollida i un acompanyament respectuosos amb les persones grans LGBTI+.

Per a l’Ajuntament de Rubí i la Residència Rubí del Grup Mutuam és important que el procés es desenvolupi de manera coordinada i transversal, amb l’objectiu de consolidar un model d’atenció centrat en els drets, la diversitat i la dignitat de totes les persones.