L’Ajuntament es dota d’un Pla estratègic de Govern Obert
Aprofundir en transparència, sensibilització i participació són alguns dels eixos del document que fixa la mirada al 2030
El Pla estratègic de Govern Obert de l’Ajuntament de Rubí es basa en tres eixos de treball que desplegaran un seguit d’accions amb la vista posada al 2030. Aquest document, que ha aprovat el ple municipal d’aquest juny, és un compromís de compliment del que estableix la Llei de transparència, accés a la informació i bon govern del 2014.
Aquest pla dona continuïtat a les accions ja desenvolupades en aquest àmbit i marquen el camí a seguir. Al 2014, es va posar en marxa el primer portal de dades obertes municipal i al 2015 entrava en funcionament el portal de transparència. En aquesta mateixa línia, al 2020 es posava a disposició de la ciutadania el tràmit telemàtic de dret d’accés a la informació, una important millora per al servei. A més, el mateix any, es creava la Unitat de Govern Obert que agrupa els serveis de Transparència i Participació.
El regidor de Transparència, Pau Navarro Cano, considera que: “aquest pla i la creació de la unitat de Govern Obert és fruit d’un treball col·lectiu, transversal amb una planificació a curt, mitjà i llarg termini. Els seus objectius es desenvoluparan a partir de la transparència, l’ètica i la integritat institucional així com la participació e interacció ciutadana i el foment del treball en xarxa. Tot això ha de servir per obrir i apropar el dia a dia del funcionament de la institució, en el seu conjunt, a la ciutadania”
L’impuls de la transparència, l’ètica i la integritat en la gestió és el primer eix d’actuació. Aquest àmbit té com a objectius fomentar el retiment de comptes i la transparència en la informació pública i en la seva accessibilitat.
La segona línia de treball té a veure amb l’aprofundiment en dinàmiques d’interacció, participació i col·laboració amb la ciutadania. Aquest punt incideix en la voluntat d’incentivar la participació ciutadana en la presa de decisions. Una d’aquestes línies de treball es va iniciar a mitjans de 2020 vinculant la participació de la ciutadania en l’elaboració i aprovació de normativa mitjançant el portal de participació, on des d’aleshores s’han endegat 16 processos que han recollit més de 20 aportacions ciutadanes.
Fomentar el treball en xarxa és el tercer eix i busca fomentar el concepte de govern obert així com la cultura participativa a diferents àmbits del municipi. En aquest sentit, l’ajuntament disposa d’un catàleg ampli de dades obertes fruit d’una automatització i generació de sistemes de dades interns que s’han compartit en diferents fòrums amb altres administracions. A més, la voluntat és realitzar accions per compartir els usos de les dades obertes i les eines corresponents amb la ciutadania i, al mateix temps, fer pedagogia i formació, ja sigui a professionals municipals com a la ciutadania.
Cadascuna d’aquesta línies comprèn el desplegament d’un seguit d’iniciatives que donaran continuïtat a la feina feta fins ara. En aquest sentit, s’ha avançat en l’establiment de la cultura de la publicitat activa, en la creació de xarxes internes i fluxos de treball compartits entre serveis, en la interiorització de la necessitat d’aprofundir en el retiment de comptes, en la publicació de dades obertes, en la seva visualització de cara a la ciutadania i en l’elaboració de les cartes de serveis.
Per això, l’Ajuntament de Rubí té els coneixements i l’experiència per tal de poder continuar avançant en l’objectiu d’esdevenir una institució més transparent i més accessible i participativa.
Des de l’entrada en vigor de la llei de transparència, el portal municipal Rubi.cat ha estat reconegut amb el segell Infoparticipa. A la darrera edició d’aquest guardó, que avalua la informació i la qualitat de diferents webs d’administracions públiques, la web municipal ha rebut el 100% de punts.